Aidez les membres de votre équipe à atteindre leurs objectifs grâce à une bonne définition et un suivi régulier. Les choses à faire et à ne pas faire : Popwork vous donne les clés pour fixer de bons objectifs à votre équipe.…
5 conseils simples et actionnables pour les managers qui veulent donner du feedback constructif à leurs équipes. Fréquence,méthode, formulation, écoute, bénéfices, limites...…
Adoptez les bonnes pratiques et les bons outils pour gérer votre équipe à distance. Points hebdo, réunions d'équipe, suivi des objectifs, Popwork vous partage les bons outils et rituels de management pour le télétravail.…
Un premier anniversaire est aussi l'occasion de prendre du recul sur ce que nous avons réalisé et appris de la création de Popwork jusqu'à présent. Voici nos 5 leçons pour passer de l'idée au MVP.…
Découvrez les nouvelles fonctionnalités d'édition de texte dans l'application Popwork. Rédigez et partagez des informations simples, structurées et efficaces avec votre manager ou vos équipes grâce aux nouvelles options de formatage dans les check-ins et les notes de suivi.…
Comment s'organiser et par où commencer ? Voici quelques conseils pratiques que les managers peuvent mettre à profit pour établir des priorités dans leur travail et celui de leur équipe.…
Les nouveaux objectifs de Popwork aident les managers et les membres de l'équipe à rester concentrés sur leurs objectifs à long terme (OKR), à faire le point sur les progrès réalisés et à provoquer les bonnes conversations.…
Découvrez pourquoi nous croyons à l'importance des rituels de management et à la mise en place d'un check-in régulier entre les managers et les équipes.…
Les rituels de management et surtout les points hebdomadaires en tête-à-tête (1:1) contribuent à la réussite des équipes. Guide pratique pour faire de bons 1:1 en 10 étapes avec Popwork.…
Avec cette mise à jour du produit, nous vous permettons de personnaliser vos check-ins : photos de profil, questions personnalisées et nouvelle fréquence bi-mensuelle de check-in…
Découvrez la vision de Popwork sur management, une meilleure façon de gérer les équipes et les organisations. Nous nous occupons du processus, les managers se concentrent sur leurs équipes.…
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